Transformación Digital
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Llevamos años oyendo hablar sobre la Transformación Digital de las empresas y de la sociedad
y son muchos los directivos que tanto a nivel personal como profesional se han sumado a liderar
importantes cambios en sus organizaciones para entrar gradualmente en este movimiento tecnológico,
siendo todo lo relacionado con las comunicaciones online y la forma
en que se gestiona la propia información de las empresas,
algunos de los aspectos que se han actualizado con mayor rapidez.
Esfuerzo adicional
Resulta complejo liderar empresas en un momento convulso como el que estamos viviendo
pero debemos estar dispuestos a asumir el esfuerzo adicional que implica la transformación digital
actuando de la forma más adecuada.
Porque independientemente del grado de esfuerzo personal y empresarial
que conlleven estos cambios, seguro que recompensarán.
Quizá no sea una recompensa tangible a corto plazo, pero sin duda
representarán la diferencia entre ‘seguir estando’ o desaparecer.
Equipos comprometidos
Para conseguir el éxito y, antes de arrancar con los nuevos proyectos
es necesario estar totalmente convencidos sobre la necesidad del cambio.
Formar equipos comprometidos liderados por profesionales que sepan transmitir,
analizar e implantar se hace imprescindible.
Fomentar la ilusión en los equipos técnicos antes, durante y después,
es primordial y clave para la consecución del éxito.
Competencias Digitales
Así como la formación en competencias digitales.
En la actualidad las empresas que no evolucionan adaptando sus estructuras
a estos cambios se estancan, no avanzan y acaban extinguiéndose.
No tener la capacidad para ofrecer una experiencia global a los clientes
bajo el mantra » somos una empresa tradicional » es un error.
Se asumen peligros innecesarios y durante la reciente crisis sanitaria mundial por
la COVID-19 lo hemos visto más claro que nunca.
Comunicación Digital
Transformación digital y Redes Sociales van de la mano complementando
la gestión y presencia de nuestras empresas en un mundo cada vez más globalizado
en el que ya hace tiempo que no hay fronteras para los negocios.
El presente es pasado y el futuro está aquí cargado de información y comunicaciones online.
Fotografía y Vídeo cargado de datos e información nos llega a diario a los diferentes
dispositivos fijos y móviles con los que trabajamos más de 8 horas al día.
Existe un gran volumen de información y comunicación a través de
plataformas audiovisuales que no se puede obviar.
Redes Sociales
El incremento del uso de Redes Sociales profesionales como Linkedin
orientada a relaciones profesionales y plataformas como Youtube, Instagram, etc. nos ofrecen
infinidad de posibilidades para conectar con proveedores, clientes y colaboradores.
Y los diferentes canales online de blogs, email marketing, fotografía y vídeo,
además de los foros de discusión permiten transmitir una información visual valiosa.
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